▌招聘摘要
招聘学校：青岛大元学校
招聘岗位：小语种教师-高中韩语
工作地点：青岛
招聘语种：韩语
▌招聘详情
招聘范围
应届毕业生及优秀青年教师
1.有志于民办教育事业，事业心强，具备应聘岗位所必需的基础理论和专业知识。
2. 省部级师范类院校毕业生优先；研究生学历优先。
3. 应届毕业生两年择业期内相关学科教师资格证不做硬性要求，应聘成功者须在一年内取得教师资格证。
骨干教师
1.具备多年高中教学经验，能够胜任班主任、教研组长等工作；
2.教育教学理念先进，学习能力强，具有较强的教育教学能力和信息技术应用能力。
3.现从事新课程、新教材和新高考等一线教育教学工作者优先；有毕业班从教经验者优先；有班主任、学科组长工作经历或获得县级以上教学相关荣誉者优先。
学科带头人
1.在学科领域有深入系统的研究，具备教科研能力，能够承担学科带头人工作。
2.满足下列条件任意两条：中学高级老师职称、两轮以上高三毕业班任教经历、省级优质课奖项、省级学科带头人、省级优秀教师。
招聘条件
(一) 遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪或不良行为记录；具备良好的品德和职业道德，热爱教学事业，热爱学生；
(二) 年龄35周岁以下（优秀者适当放宽），本科及其以上学历；认同学校的教育价值理念，服从学校工作安排。
(三) 具备岗位所需的专业或技能条件、身体条件和心理素质，应聘科目须与本科所学专业一致或相近，具有所报学科、学段的教师资格证书。
(四) 应聘高中语文学科的教师要求普通话水平二级甲等以上；应聘高中英语学科的教师达到全国高校英语专业八级资格者优先；其他小语种科目单独考察。语言学科面试教师有海外留学或工作经历者优先考虑。
薪酬及社会保障
1.应聘者一经录用，执行教师结构工资标准，薪资高于同类公办、民办学校。青年教师综合工资年薪10-12万，骨干教师12-15万，学科带头人15-18万，有能力者工资上不封顶。
2. 正式入职后，按规定缴纳社会保险等福利待遇（五险一金），特殊人才参照事业单位标准缴纳社会保险与公积金，并享受特殊人才津贴。
3. 应届毕业生研究生、本科学历的，学校依据青岛市相关政策，连续三年分别给予办理每月1200元、800元、500元的住房补贴；在青岛行政辖区内购买首套商品住房的国内普通高校统招全日制研究生、符合申报条件的，可申领一次性安家费，补贴标准为博士研究生每人15万元，硕士研究生每人10万元，一次性发放。
福利待遇
1.享受寒暑假及国家法定节假日带薪休假，享受丰厚的传统节假日福利。
2.学校为有实际需要的教师免费提供住宿，发放餐补，定期为全体教师组织免费体检。
3.教师子女在本校就读的，享受学费减免的优待。
4.学校设置校龄工资，教师待遇根据社会发展，并依据校龄和工作业绩定期上调。
5.学校每学年定期组织教师参加国内外教育培训，并在职称评定、评优评模等方面为教师提供广阔的职业发展平台，提供多方向校内晋升机会。
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